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通过6年的专业学习，3年的客房主管10年客房部经理，给自己打下了扎实的基本功。对客房管理及服务员的培训有丰富的经验。对客人不常见的特殊需要，有灵活的应变能力。本人能够胜任管理300多间客房及做好相应的服务工作。管理服务员130多人。工作重点就是带领服务员给客人提供最舒适的居住环境，让客人满意而归。在任职期间多次得到上级领导的肯定及客人的表扬。本人能吃苦耐劳任劳任怨对工作充满热情，能够听从领导的调遣，能够积极配合各部门工作搞好群众关系。在后来的工作当中我已经能够胜任多个岗位。无论是客房部、餐饮、康体健身、KTV、洗浴，我都能够得心应手。
| 公司名称： |
唐山海蓝会馆 |
| 从职日期： |
2011-2013 |
| 所属行业： |
酒店/旅游/餐饮服务 / 其他 |
| 所在部门： |
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| 担任职位： |
大堂经理 |
| 工作描述： |
综合办公室主任，这对于我的业务能力又是一次全面锻炼的机会。在这里我管理的业务面比较宽，几乎各个部门都要管理协调。不过这里因为离开家远，孩子小比较牵挂，还是决定在北京发展。 |
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| 公司名称： |
北京青蓝大厦 |
| 从职日期： |
2008-2013 |
| 所属行业： |
物业管理/商业中心 / 其他 |
| 所在部门： |
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| 担任职位： |
大堂经理 |
| 工作描述： |
我一直是搞客房管理的，但是由于高层的人员调动，领导又给我安排了新的岗位从新学习--大堂经理，通过一段时间的学习我已经可以胜任有余，但是本人还是比较喜欢做客房方面的管理工作。 |
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| 期望工作方式： |
不限 |
| 期望职位： |
宾馆饭店/餐饮旅游|酒店管理-其他 |
| 期望工作地点： |
北京/市辖区 |
| 期望行业： |
不限 / 其他 |
| 从事该行业： |
20年以上 |
| 是否可跨区域： |
只在期望工作地点工作 |
| 到职日期： |
根据企业要求 |
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